两家人递交配偶工签,为何一过一拒?移民局到底想看什么?

最近移民话题搜索量暴增,我们枫叶之路的顾问就碰到不少2-3人的小家庭,想要通过主申请人留学移民+副申请人配偶工签的搭配,移民加拿大。
这就要聊到配偶工签的适用人群,以及什么类型的申请人更容易顺利“通关”
下面,让我们看看两个情况类似,但是结果却截然不同的配偶工签申请案例。

配偶工签是什么,谁可以申?

顾名思义,配偶工签是加拿大移民局为“持有合法工签/学签的临时居民”的配偶,设计的开放式工作签证
也就是说:一对夫妻,其中A来加拿大读书or工作,出于人道主义和社会因素考虑,移民局允许B也来加拿大工作。
而“开放式”工签,意思是没有指定雇主,可以为任意加拿大的企业工作。
所以这项政策备受年轻家庭的喜爱,很多家庭都是一起入境工作,条件好的申请人就可以通过快速通道等方式移民,拿到枫叶卡
目前配偶工签一共分了5个大类:· C41 是工签持有人的配偶· C42 是学签持有人的配偶· C43 毕业工签持有人的配偶· C44 有博士学位的博后配偶· C45 医护医药人员配偶
当然,大部分申请人都是前三类。

一过一拒,真实案例解析

我们分享的这两个案例呢,非常有缘分,几乎是同一个时间,前后脚递交。结果2个月不到,一个过签,一个拒签了。
相似点是两对夫妇都是90后两对夫妇都已经结婚了,并不是Common-Law的关系。并且都是夫妻一方要来加拿大读研,学签已经获批;另一方申请配偶工签,陪同读书。

两夫妇的不同点,就是本次拒签的主要原因——移民局围绕“工作·积蓄·家庭”给出了5条理由

大意如下:

1. 境外旅行历史不足

申请人只有一次境外旅行经验,而且还在5年以前。

建议:如果有较多跨境旅行和签证记录,通过率会更高。

2. 在加拿大和中国的家庭联系不足

3. 访问目的不明确

申请人还有一个小孩在国内,而父母都在海外读书工作,那孩子怎么办呢?这点也会让移民官觉得第三点“访问目的”不明确。

建议:如果有小孩,要说明清楚孩子的安排,是否和父母一起入境。

4. 当前工作经验不足

申请的是工作签证,但是申请人当前处于无业状态。移民官会怀疑申请人的工作履历是否能顺利在加拿大找到工作入职。

建议:大家想要申请工签,最好当前有且持续在工作。
5. 资产不足

申请人给的是活期存款。

建议:申请配偶工签,尤其是夫妻一方还需要读书的,移民局是认为没有收入来源的,需要一定的资金储备。我们一般会建议提供10万rmb以上的定存,如果有拒签记录,定存要更高一些。如果有其他不动产,理财投资,也可以出具相关证明。这么严格?那么通过配偶工签的申请人是什么条件呢?

其实,另一个申请人,也就是成功拿到配偶工签的夫妇,在上述5条理由中,也有些不足。除去签证官的主观因素,枫叶之路文案组在复盘的时候,也讨论了一下原因,两位申请人的具体条件差别是这三项:

1. 旅行历史:过签的申请人有过海外留学和旅行经验,过往签证记录较多,且状态良好。

2. 当前工作:过签的申请人当前有工作,而且一直持续在工作,行业经验丰富。

3. 过签的申请人没有小孩。
此外,不管大家是自己DIY配偶工签,还是找专业人士帮忙递交申请。材料一定要准备充分,入学入境要积极;还有,递交配偶申请的时间也要把握好。
过签的那位申请人,拿到录取就积极准备签证、缴学费;入境读书两个月后,才递交配偶工签。
这时他在校的学习记录良好,材料也明晰齐全——不仅递交了学校的录取通知书,也给了学生身份证明,上课的记录,以及银行的学费汇款记录……等等。
签证官一眼看下来,印象就比较好,这也大大增加了申请的通过率。

被拒了之后怎么办?

先调档。
因为加拿大签证官的拒信,一般都写的非常宽泛。如果大家对自己的申请结果有疑问,一定要积极调档。毕竟知道问题出现在哪,之后才可以着手改进。重新递交申请才能够有转机。
尽管调档会花费一些额外的时间精力,还是值得的。